Workshop für Teamaufstellungen

Teamleading & Stakeholdermanagement

  • Teamdynamiken verstehen & organisieren
  • Kommunikation verbessern
  • Performance und Softskills steigern

Systemische Teamaufstellung

Führungskräfte, Projektleitende und Teams bekommen die Möglichkeit, systemische Dynamiken innerhalb ihrer Organisation sichtbar zu machen.

Mithilfe der systemischen Teamaufstellung lassen sich:

  • verdeckte Spannungen erkennen
  • unklare Rollen besser verteilen
  •  blockierende Strukturen aufgehoben werden

Der Blick von außen schafft neue Perspektiven und eröffnet Lösungswege, die im Alltagsgeschäft oft verborgen bleiben.

Aufstellung für Teams und Firmen

Die Teamaufstellung als Methode hilft dabei, innere und äußere Strukturen in Unternehmen sichtbar zu machen.

Die Systeme zwischen Führungskraft und Teammitgliedern, einzelnen Abteilungen mitsamt Prozessen, Dynamiken und Rollenverteilungen wird klarer.

Verdeckte Konflikte erkennen und lösen

Während dem Workshop findest du unbewusste Spannungen, Loyalitäten oder Blockaden.

Diese können in einem geschützten Rahmen analysiert und nachhaltig bearbeitet werden, damit das Team leistungsfähig bleibt.

Entscheidungsprozesse und Verantwortung klären

Wer trägt welche Rolle? Welche Ressourcen sind ungenutzt? Was braucht das System, um wieder in den Fluss zu kommen?

Der Workshop klärt genau das und lässt Teams wieder zusammenarbeiten wie ein Schweizer Uhrwerk.

Veränderungen im Unternehmen wirksam begleiten

Auch bei Reorganisation, Teamwechsel oder neuen Führungsrollen sind die Teamaufstellungen brauchbar.

Teilnehmende erleben, wie sich Team- oder Unternehmensstrukturen neu ordnen und ihre Wirkung entfalten können.

Workshop zur Organisations- und Teamaufstellung

Zeit und Ort

Zeitraum: 12:00 – ca. 17:00 Uhr inkl. Pausen
Ort: Praxis Sherin Weitnauer, Hauptstraße 36, 4415 Lausen, Schweiz

Teilnehmerzahl: max. 10 Personen

Teilnahme & Kosten

  • 80,– CHF als Stellvertreter:in oder einzeln
  • 120,– CHF mit eigener Aufstellung

 

Neues Logo Sherin Weitnauer

Jetzt effektiver werden als Führungskraft

So können Teamaufstellungen aussehen

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